¿Qué es lo más difícil de educar a un joven líder?
Para mí, no son los momentos en los que meten la pata. No son los momentos en los que no cumplen tus expectativas. No es el momento en que toman una decisión diferente a la que tú tomarías. Es el momento en que tienes que decir adiós.
Estaba con una joven a la que he estado discipulando durante muchos años cuando un hombre muy importante de la sala se acercó a ella. Inclinándose hacia ella, le preguntó: "¿Cuál es tu plan a cinco años? Me gustaría hablar contigo sobre tu futuro".
Este es el momento que esperas: cuando los demás empiezan a ver al hermoso líder que hay dentro del joven, y que tú has visto todo el tiempo. Es el momento en que son "descubiertos". Cuando todos esos años de formación, aprendizaje y crecimiento se unen. Pero el lanzamiento puede ser lo más duro porque implica una forma de despedida. (Incluso si tienes la suerte de asociarte con el líder que has ayudado a criar, sigue habiendo una especie de despedida).
Relacionado: Cómo la tutoría puede cambiar la visión actual de los jóvenes y la Iglesia
Si soy sincera, siempre hay un momento en el que quiero aferrarme a la relación, y también un momento en el que deseo egoístamente que la relación siga igual. Quizá lo más preciso sea la sensación de quedarse atrás. La mayoría de los padres lo sienten cuando envían a un hijo al colegio, aplauden entre lágrimas el día de la graduación, desean lo mejor a la nueva pareja o cualquier otra despedida agridulce.
Con cada lanzamiento, hay que contener un poco la respiración. ¿Les he enseñado todo lo que necesitaban saber? ¿Volveré a saber de ellos? ¿Se acordarán de mí?
Pero al final, recuerdo que así es el cuerpo de Cristo. Siempre es necesario recibir y enviar, enseñar, preparar y lanzar. Lo vemos en la forma en que Jesús enseñó y envió a sus discípulosY más tarde, de la forma en que Pablo fue mentor de Timoteo y de otros. Esta es la forma en que nacen los líderes increíbles, entrando en el liderazgo por su cuenta después de haber sido entrenados y equipados para hacer exactamente eso. Y es una verdadera bendición servir en ese puesto de envío.
Recuerdo que toda buena historia de héroes suele contar con un guía. Uno que es la voz -a veces apreciada y a veces despreciada- que presta apoyo para que el héroe pueda, al final, vencer las probabilidades, superar el mal y ganar en nombre de todas las cosas buenas.
Para todos los líderes que están criando a la próxima generación hoy, esta es la descripción de nuestro trabajo: criar, equipar y enviar en confianza. Nuestro propósito es plantar y regar; Dios traerá el crecimiento y el aumento (1 Corintios 3:6-8). Con esto, estoy convencido de que la "despedida" de una relación de tutoría es realmente bien. Y, en la despedida, hay bendición para ambas partes, pues "adiós" es una abreviatura de "Dios esté contigo".
Rev. Annalise Radcliffe
Annalise Radcliffe es directora de discipulado e innovación eclesiástica de la Iglesia Reformada en América. Le apasiona la pastoral intergeneracional y cree que la pastoral juvenil es obra de toda la iglesia, no sólo del pastor de jóvenes. Ella y su marido, Ron, son pastores de plantación de City Chapel en Grand Rapids, Michigan. Puedes conectar con Anna por correo electrónico en aradcliffe@rca.org.
